Já pensou em trabalhar em uma das maiores empresas de comunicação do Brasil? O Sistema Brasileiro de Televisão (SBT) contrata novos funcionários frequentemente. As vagas são voltadas para diversos setores, como administração, operacional e de comunicação. As contratações são realizadas na cidade de São Paulo, onde está localizada a sede da organização.
A organização se destaca por gerir as suas atividades a partir de métodos modernos, investindo na valorização dos seus colaboradores para alcançar melhores resultados. O objetivo da emissora é contratar profissionais engajados e que estejam em harmonia com os seus valores sociais e estratégicos
Quer ser contratado por esta empresa? Saiba como trabalhar no SBT!
A História do SBT começa em 1980, quando o empresário e apresentador Sílvio Santos comprou quatro canais que pertenciam à antiga emissora Tupi. A rede de comunicação foi a primeira a transmitir a sua cerimônia de outorga diretamente de Brasília. O canal prosperou, conquistando a posição de o segundo mais importante do Brasil. Ele oferece aos telespectadores uma programação composta por informação e entretenimento, com opções para todos os gostos e idades.
Na atualidade, a rede agrega outras 114 emissoras filiadas e conta com mais de seis mil colaboradores. Uma das referências como comunicador, o proprietário do SBT continua apresentando o seu programa semanalmente e também trouxe as suas filhas para assumir a condução de outros programas.
Uma das maiores características da empresa é não ter medo de inovar, já que passou por diversas reformulações, tendo como finalidade se adequar ao seu público brasileiro e tornar-se mais combativa em relação à concorrência. Assim, ela mantém-se como uma das líderes do seu segmento, mesmo em tempos em que a internet tem sido uma das principais adversárias da televisão.
Se você quer ser um colaborador do SBT, o primeiro passo é acessar o site ‘’Vagas.com’’, que é responsável por receber as candidaturas para as vagas abertas. Em seguida, selecione a alternativa ‘’Deixe o seu currículo conosco’’ e preencha todos os dados solicitados, como nome, idade, profissão, experiência e contato.
Por último, pressione o botão ‘’Enviar’’ para que o seu currículo seja entregue ao departamento de recursos humanos da contratante. Caso queira, também existe a possibilidade de anexar o seu currículo pronto. Se surgirem oportunidades condizentes com o seu perfil, a organização poderá lhe convocar para o processo seletivo.
Todas as oportunidades oferecidas pela SBT são divulgadas na plataforma ‘’Vagas.com’’. Portanto, entre na página e pesquise pelo nome da empresa no campo de busca. Para facilitar a sua pesquisa, o ideal é filtrá-la pela profissão desejada e cidade em que você está.
Ao visualizar uma vaga interessante, clique em cima do link para conhecer os seus detalhes e pressione o botão ‘’’Candidate-se’’. Algumas vagas exigem a realização de testes online de conhecimentos gerais e específicos, apresentação de painel, dinâmica em grupo e entrevistas com os gestores de cada área.
Mais do que as contratações tradicionais, você também pode participar dos programas de menor aprendiz, estágio e trainee.
A diversidade é uma característica bem-vinda e totalmente aceita no SBT. Afinal, a emissora acredita que as diferenças se complementam e são fundamentais para estimular o ambiente de aprendizado, ajudando no desenvolvimento profissional e pessoal de todos os colaboradores.
Sendo assim, a rede almeja contratar pessoas inovadoras e criativas, que gostem de trabalhar em equipe e sejam apaixonadas por tudo que fazem. Em contrapartida, os funcionários trabalham em um local agradável, que oferece treinamentos e eventos que auxiliam no aperfeiçoamento dos seus conhecimentos, além de uma série de benefícios trabalhista.
Simone de Paula Leal
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Olá SBT nós queremos trabalhar no SBT o meu nome é Talita e da minha amiga é Raquel nós tem 13 anos e nós que ser famosa pq nós é pobre.